توضيحات محصول :
شناخت و تجزيه و تحليل ويژگيهاي نيروي انساني در اقتصاد ايران
مقدمه
امروزه بسياري از اقتصاددانان دراين مورد اتفاق نظر دارند كه منابع انساني پايه اصلي ثروت ملتها را تشكيل مي دهد ويكي از عوامل مهم تعيين كننده درروند توسعه اقتصادي –اجتماعي هر كشور محسوب مي شود . تجارب دهه هاي پس از جنگ جهاني دوم بوضوح نشان مي دهد كه سرمايه انساني علت اساسي تفاوت ميان كشورها وجوامع مختلف است .در اين ميان ،افزايش چشمگير در آمد نفت اعضاي اوپك طي دهه 1970 ،اگر چه سرمايه فراواني در اختيا ر اين كشورها قرار داد، ولي سبب توسعه آنها نگرديد .اين تجربه ثابت مي كند كه فقدان سرمايه انساني يا عدم استفاده كار آمد از آن سبب مي شود كه حتي وجود در آمدهاي سرشار نفتي نيز به توسعه واقعي منجر نگردد.
...
نتيجه گيري
براي برنامه ريزي وسياستگذاري اشتغال ،بايد تحولات آن را بررسي كرد . بررسي تحولات سه دهه اخير اشتغال در ايران ،بيانگر تغيير ماهيت بازار نيروي كار كشور است .بررسي روند تحولات بازار كار ايران نشان مي دهد نرخ فعاليت عمومي در ايران بسيار پايين است .اين شاخص بويژه در دوران پس از انقلاب كاهش يافته واقتصاد كشور را در وضع نابساماني قرار داده است .كاهش اين نرخ ،بار تكفل ،نرخ پس انداز وتوان سرمايه گذاري در كشور را تحت تاثير قرار داده است .
...